Entreprise : Cabinet HERO
Lieu : CHAMBÉRY
Contrat : CDI
Niveau minimum requis : Bac+3
Horaires adaptables : 39h/ semaine du lundi au vendredi
Vous accordez de plus en plus votre confiance dans le local ? Nous aussi !
Fruit de l’expérience et de l’expertise de ses marques JOB CONCEPT, BUGEY AIN’TERIM et APPROCH’ SOLUTIONS, le Groupe HERO est devenu un acteur incontournable de l’emploi sur la région Auvergne-Rhône-Alpes.
Pour le cabinet de recrutement cadres et cadres dirigeants basé sur CHAMBÉRY, nous recherchons LA personne référente sur les placements CDD/CDI pour nos entreprises partenaires.
Tout d’abord, quelques raisons de rejoindre le cabinet HERO :
Fruit de l’expérience et de l’expertise de ses marques JOB CONCEPT, BUGEY AIN’TERIM et APPROCH’ SOLUTIONS, le Groupe HERO est devenu un acteur incontournable de l’emploi sur la région Auvergne-Rhône-Alpes.
Pour le cabinet de recrutement cadres et cadres dirigeants basé sur CHAMBÉRY, nous recherchons LA personne référente sur les placements CDD/CDI pour nos entreprises partenaires.
Tout d’abord, quelques raisons de rejoindre le cabinet HERO :
- Le Cabinet HERO fait partie d’un réseau d’agences locales de travail temporaire, qui accroit son développement tous les ans depuis 12 ans et dont les entreprises accordent une grande confiance.
- Le cabinet HERO assure un service de proximité avec ses partenaires, qu’ils soient entreprise, partenaires emploi ou collaborateurs sur nos agences.
- Intégrer le Cabinet Hero, c’est accroitre votre réseau professionnel sur les bassins des 2 Savoie, de l’Ain, l’Isère et le Rhone-Alpes.
- Intégrer le Groupe Hero en 2023, c’est participer à la création et développement de la structure, et ainsi, apporter votre pierre à l’édifice.
Les enjeux clés :
- Fidéliser et développer le portefeuille clients actuel.
- Assurer une veille et un démarchage terrain des entreprises pour proposer nos services de placement.
- Collaborer avec les agences de travail temporaire du groupe pour proposer ces services à leurs clients.
- Assurer et développer un sourcing actif au quotidien.
- Assurer des entretiens techniques de recrutement afin de proposer un retour complet et qualitatif auprès de nos clients.
- Effectuer le management d’une personne actuellement en poste en contrat d’alternance.
Pour trouver satisfaction au poste de consultant(e), il est nécessaire de :
- Posséder un certain sens de l’organisation et un excellent relationnel.
- Désirer autonomie et confiance de votre hiérarchie.
- Posséder positivité et persévérance.
- D’avoir pour meilleur ami : votre téléphone professionnel (sur les horaires de travail bien sûr).
- Posséder une expérience professionnelle dans un ou plusieurs des domaines suivants : recrutement / commercial.
- Votre organisation personnelle vous permet de travailler du lundi au vendredi, 39h par semaine.
- Vous aspirez à être acteur du développement d’une structure à taille humaine.
Cette introduction vous donne envie d’en savoir plus ? N’hésitez pas à postuler